Ana Sayfa Arama Galeri Video Yazarlar
Üyelik
Üye Girişi
Servisler
Nöbetçi Eczaneler Sayfası Nöbetçi Eczaneler Hava Durumu Namaz Vakitleri Gazeteler Puan Durumu
WhatsApp
Sosyal Medya

CW Enerji’ye insan kaynaklarında ‘İnsana Saygı Ödülü’

İnsan odaklı kurum kültürü ve yenilikçi uygulamalarıyla dikkat çeken CW Enerji, Kariyer.net tarafından verilen saygın ‘İnsana Saygı Ödülü’nün sahibi oldu.

İnsan odaklı kurum kültürü ve yenilikçi uygulamalarıyla dikkat çeken CW

Güneş enerjisi sektörünün öncülerinden CW Enerji, insan kaynakları alanında sergilediği yenilikçi ve sürdürülebilir uygulamalarla sektörde fark yaratmaya devam ediyor.
Çalışan memnuniyetini, sürekli gelişimi ve insan odaklı kurum kültürünü öncelik haline getiren şirket, bu yaklaşımıyla Kariyer.net tarafından verilen “İnsana Saygı Ödülü”ne layık görüldü.

İnsan odaklı vizyon başarı getirdi

İşe alım süreçlerinde adaylara hızlı ve şeffaf geri bildirim sağlaması, çalışan gelişimine sürekli yatırım yapması ve işveren markası iletişiminde samimiyeti ön planda tutması CW Enerji’ye bu ödülü kazandırdı.
Şirket, insan kaynakları stratejilerinin merkezine insanı koyarak sürdürülebilir büyüme vizyonunu güçlendirdi.

“Her şey insanla başlar”

CW Enerji Yönetim Kurulu Başkanı Tarık Sarvan, ödülle ilgili değerlendirmesinde şunları söyledi:

“Bu prestijli ödül insan odaklı kurum kültürümüzün ve her bireye değer verme anlayışımızın bir yansımasıdır.
‘Her şey insanla başlar’ ilkesiyle hareket ediyoruz.
Sürdürülebilir başarının mutlu ve gelişime açık çalışanlarla mümkün olduğuna inanıyoruz.
Bu doğrultuda insan kaynakları uygulamalarımızı sürekli geliştirmeye devam edeceğiz.”

“Başarılarımızın temelinde insan var”

Sarvan, ödülün CW Enerji’nin çalışanlarına verdiği değerin tescili olduğunu vurgulayarak sözlerini şöyle sürdürdü:

“İnsana Saygı Ödülü’nü almak bizim için büyük bir onur.
Çalışanlarımızın mutluluğu ve gelişimi sürdürülebilir başarımızın anahtarıdır.
Bu başarıda emeği geçen tüm ekip arkadaşlarıma teşekkür ediyorum.”

Sarvan ayrıca, insan kaynakları süreçlerinde aday deneyimini güçlendirmeye, çalışan bağlılığını artırmaya ve insan odaklı uygulamalarla sektörde fark oluşturmaya devam edeceklerini belirtti.